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La capsule d'Alain Goetzmann
Avoir une organisation claire dans laquelle chacun comprend son rôle et sa contribution aux succès commun est beaucoup plus efficace qu’un grand nombre d’individus devenus activistes à défaut d’être productifs.
Les meilleures équipes sont composées de femmes et d’hommes qui s’écoutent les uns les autres et manifestent une vraie sensibilité à leurs sentiments et à leurs besoins respectifs.
Il y a 3 fonctions majeures dans l’entreprise et elles tournent toutes autour du client, son seul objet : le marketing, pour améliorer l’offre et trouver des prospects
On répète à l’envi que la gestion d’un état n’a rien à voir avec celle d’une entreprise. Il existe toutefois des techniques managériales qui ont fait leurs preuves.
Toute vérité n’est pas bonne à dire souligne le proverbe. Mais, ne confondons pas vérité avec transparence.
Avec la crise du Covid-19, nous changeons de paradigme politique.
Lorsque vous avez vraiment besoin d’aide, les gens répondent, en général, positivement.
Le passé ne doit jamais intervenir dans une décision. Il n’est porteur que d’une expérience et d’une connaissance…
Tous les grands hommes, lorsqu’ils étaient en campagne, maintenaient, avec assiduité, le lien personnel qui les unissait à leurs troupes.
L’ambition est le moteur de tous ceux qui réalisent de grandes choses. Un leader est ambitieux pour lui et pour les autres.
Alain Goetzmann
